因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，每月扣除经济损失的赔偿部分不得超过劳动者当月工资的（）。 A.10% B.20% C.30% D.40% 答案： B

（） A.选项A B.选项B C.选项C D.选项D 答案： B 本题解析： 图形换算问题。将一个方形看成4个三角形，一个圆圈看成5个三角形．则每个图形都有22个三角形，选项中只有…

下列说法中，正确的包括()。（2011-05） A.咨询结束后，心理咨询师与求助者的关系也相应终止 B.每次心理咨询的时间，严格限制在50分钟以内 C.咨询师对咨询效果的预期，既不…

要想达到很好的效果，场地选定也是非常重要的。下列对无领导小组讨论的场地选定的表述不正确的是() A.座次安排无主次之分 B.考场布置要求庄重，使人产生压力感 C.桌子排成圆形或方形…

美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在《第五项修炼》中提出了构建“学习型组织”的五项内容，包括（　　）。 A.自我超越 B.改善心智模型 C.建立共同愿景 D.团队学习 E.系统思考 答…

中学生小张，父母从他小时候起就经常吵架，对小张也不关心，这使小张对父母形成了许多负面评价与感受。社会工作者小刘引导小张对自己早年经历进行重新认识和评价，让小张反思自己对父母负面评价…

绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、 合理性和公平性， 剔除个人偏好等感情因素， 这体现了起草绩效管理制度（ ） 的要求。 A.全面性与完整性 B.公正性与客观性 C.…

（2018年11月）按照劳动标准的功能划分，可分为（　　）。 A.技术类劳动标准 B.管理类劳动标准 C.特殊类劳动标准 D.基础类劳动标准 E.工作类劳动标准 答案： A、B、D…